Con una grata asistencia, de militantes, simpatizantes, representantes populares, consejeras y consejeros y la presencia del Presidente del Comité Ejecutivo Nacional Alfonso Ramírez Cuellar, se llevo a cabo el Foro “Siete Criterios de Piso Parejo para la Definición a Cargos de Elección Popular”, donde se dieron a conocer los siete criterios que se proponen y que habrán de enviarse a las instancias correspondientes del partido de morena a nivel Estado de México y a nivel nacional, con el fin, de que se evalué, reflexione, debata y sobre todo se consense en busca de generar condiciones propicias Rumbo al 2021.
Fue el primer paso, a una serie de actividades que se pretenden brinden un rumbo adecuado al movimiento regeneración nacional y se rompan esquemas caducos que a través de décadas se han mantenido y han provocado que la militancia y la ciudadanía se mantenga pasiva ante los nuevos retos políticos, sociales y económicos que hoy se enfrentan.
La asistencia de las Consejeras y Consejeros del Estado de México, sin lugar a dudas fue sobresaliente, pero más aún las coincidencias y la armonía que se presento en el Foro entre militantes, simpatizantes y representantes populares, los cuales expresaron con libertad su sentir y la importancia de avanzar en que existan condiciones adecuadas para elegir a los futuros candidatos Rumbo al 2021.
Piso Parejo, es la demanda, pero fundamentalmente, que exista plena libertad, responsabilidad y conciencia de quienes serán protagonistas en elegir y seleccionar a los futuros aspirantes a representar a morena Rumbo al 2021.
En cuanto al mensaje que brindo el Presidente del Comité Ejecutivo Nacional de morena, Alfonso Ramírez Cuellar, fue alentador, apoyando las acciones que en este Foro se dieron a conocer y recomendando que las conclusiones del evento, puedan llegar a las instancias correspondientes de morena, a nivel estatal y nacional.
Asimismo, presento una breve remembranza de las acciones que en su mandato realizo y se implementaron para que existiera las condiciones apropiadas del Cambio de Dirigencia; sin embargo, la pandemia, fue un factor que impido que los trabajos y acciones se llevarán a cabo, siendo parte fundamental de que no se logrará concretar la labor encomendada de manera eficiente. Sin olvidar que el Tribunal Electoral se ha empeñado en tratar de impedir que la militancia pueda ser el principal protagonista para elegir a su dirigencia.
En cuantos a los criterios que se dieron a conocer son los siguientes:
Primero.- Debe efectuarse una insaculación de los municipios y distritos (federales y locales) para decidir cuáles le corresponderían a los candidatos externos y cuáles a los integrantes del partido.
Segundo.- Una insaculación de género para todos los cargos de elección popular en municipio y distritos.
Tercero.- Una encuesta para los representantes populares que quieran reelegirse y que deberán tener un nivel de aceptación de 50 más uno por parte de los ciudadanos de su espacio geopolítico. Es decir, no basta si una autoridad en funciones se quiere reelegir, sino es importante que su administración tenga aceptación popular mayoritaria.
Cuarto.- Realizar un Consejo Electivo de ternas de candidatos para establecer un primer filtro.
Quinto.- Tomar con base el artículo 6 Bis del estatuto. Que tiene que ver con la trayectoria y los atributos éticos, políticos y antigüedad en la lucha por las causas sociales de los militantes de morena.
Sexto.- Alianza con otros partidos para asignar las candidaturas se tome como referencia el porcentaje más de información alto obtenido en la última elección constitucional.
Séptimo.- Encuestas Espejo. Con una metodología transparente para definir candidaturas a nivel municipal o distrital.
Asimismo, se presentaron propuestas para nuevos criterios, sobresaliendo la participación de consejeros y consejeras, que hicieron uso de la palabra en un ambiente de respeto y coincidencias.
Entre las propuestas dadas a conocer se encuentra “no a la violencia política de género”. Tanto de mujeres y hombres; así como la formación política y técnica que deben mostrar las aspirantes para que cumplan con eficiencias las tareas y actividades de manera sobresaliente.
Y la frase del evento, “El que no tenga miedo, que pase a firmar”
Es tiempo de Definiciones, nada a medias tintas y sobre todo, hay que Predicar con el Ejemplo.
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